取得助理工程师职称或技师职业资格（等级）后，具备下列条件之一：

1.从事公路工程的专业技术人员及高技能人才

（1）参加完成自治区级1项或地州市级2项以上公路规划项目或课题。

（2）参加完成自治区级1项或地州市级2项以上科研与技术开发项目或科技成果推广项目。

（3）参加地方行业标准、规范、技术指南的制定或修订，撰写部分章节内容。

（4）参加完成大型工程项目可行性研究报告或勘察设计文件中有关相应专业的审核工作5项以上，并提出审查意见。

（5）参加完成3项以上大型或4项以上中型工程项目可行性研究或工程可行性研究中有关本专业的技术工作。

（6）参加完成1项以上大型或2项以上中型建设工程或大、中修改造工程、路网结构改造工程、水毁修复工程、交通安全工程、抢险保通工程的施工、管理、监理、试验检测等技术工作。

（7）参加完成1项以上大型或2项以上中型工程项目的初步勘察设计或施工图勘察设计中有关本专业的外业和内业工作。

（8）参加完成1条高速公路或一级公路或30公里以上二级公路的日常养护技术工作。

（9）参加完成1项以上大型或2项以上中型工程建设项目的交通环境评价、设计及设计咨询审查。

（10）高技能人才参与解决本专业生产难题1项或参与技术改造革新、工艺改进2项。

2.从事运输工程的专业技术人员及高技能人才

（1）具有参加完成地厅级以上科研与技术开发项目或课题研究的能力。

（2）具有参加完成技术引进、消化、推广项目或车辆及其他运输生产项目的技术改造项目的能力，并承担了主要部分的专项技术工作。

（3）作为技术骨干，具有完成汽车总成大修，解决比较复杂技术问题的能力。

（4）具有独立完成车辆主要零部件或基础件的测绘和制图，或主持完成汽车专用保修机具的设计，或作为技术骨干参加完成汽车运输企业、维修企业、检测企业的设计能力。

（5）具有参加完成国家或行业标准、规范，或专业性技术标准、规程、规章的制定或修订能力。

（6）作为技术骨干，具有完成汽车安全性能检测站、发动机试验室的整套设备安装、调试能力。

（7）作为技术骨干，完成1项以上大件货物运输或特殊条件下的散货、集装箱运输全过程的生产组织，或1项以上较大型运输项目的方案论证、技术评估，并根据客流或运输任务、车辆和道路等情况合理组织车辆运行计划。

（8）具有独立完成相应专业技术工作，或解决汽车运输生产中较复杂的技术问题能力。

（9）具有组织完成汽车技术鉴定，解决技术鉴定中复杂的技术问题能力。

（10）具有组织完成汽车评估，解决评估中复杂的技术问题能力。

（11）具有在运输安全生产管理工作中，解决较复杂的技术问题能力。

（12）高技能人才参与技术改造革新、工艺改进1项或具有传技带徒等方面的能力或贡献。

符合下列条件之一：

1.取得硕士学位，从事本专业工作见习期满1年并考核合格。

2.大学本科学历，取得助理工程师职称满4年。

3.大学专科学历，取得助理工程师职称满5年。

4.中等专科学历，从事本专业工作满15年，取得助理工程师职称满5年。

5.获得技师职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满3年。

取得助理工程师职称或技师职业资格（等级）后，具备下列条件中的3项；县及县以下单位专业技术人员，高技能人才，具备下列条件中的2项：  

1.从事公路工程的专业技术人员及高技能人才

（1）自治区相关专业科技奖项目的主要参与者。

（2）自治区优秀规划勘察设计奖三等奖以上项目的主要完成人。

（3）参加完成的公路规划、科研、交通环境、技术开发项目，通过评审鉴定或成果得到应用。

（4）参加完成的技术引进、消化、推广、改造或开发项目，通过评审鉴定或成果得到应用。

（5）参加编制的标准、定额、规范，通过评审鉴定或颁布实施。

（6）作为技术骨干，撰写的技术标准、规范、规程、规章，通过评审鉴定或颁布实施。

（7）在工程建设项目技术文件审核中，提出的审查意见被采纳（需附采纳证明）。

（8）参加完成的工程项目预可行性研究报告或工程可行性研究报告，通过评审或交付使用。

（9）参加完成的工程项目初步勘察设计文件或施工图勘察设计文件，通过评审或交付施工。

（10）参加施工、试验检测、管理或监理的工程项目，通过工程质量检验并达到合格等级。

（11）参加完成的公路养护工作计划、技术方案等，经相关部门的审定，科学合理，实施效果良好。

（12）县及县以下单位专业技术人员及高技能人才，2年以上年度考核优秀或业绩成果获得县及县以上表彰奖励2次以上。

（13）高技能人才创造的行业工法、操作法已进行推广实用，有一定的收益效果。

（14）正式出版本专业学术著作、技术专著、译著1部（本人撰写1万字以上或译文3万字以上）；或在国内外学术会议上交流本专业论文1篇以上；或在交通运输行业专业刊物发表本专业论文2篇以上。

2.从事运输工程的专业技术人员及高技能人才

（1）作为技术骨干，完成的汽车总成大修，在厂车日和返修率指标符合要求，解决较复杂的技术问题，保证大修任务的完成。

（2）作为技术骨干，设计的汽车专用保修机具，通过有关部门鉴定。

（3）作为技术骨干，设计的汽车运输企业、维修企业和综合性能检测站方案，或完成的较大型运输项目方案论证、技术评估，达到勘察设计要求，为决策提供了依据，组织实施后具有明显效果。

（4）作为技术骨干，安装、调试的汽车安全性能检测站或发动机试验室整套设备，衔接合理，计量准确，运行正常。

（5）作为技术骨干，完成大件货物运输或其他特殊条件运输生产，组织有方，保证了运行安全。

（6）作为技术骨干，完成的汽车技术鉴定、汽车评估，为决策者提供了重要依据，解决了实际问题。

（7）作为技术骨干，在本单位的安全生产工作中，各项安全生产指标达标，无重、特大事故发生。

（8）参加完成的大型或中型工程建设项目的交通环境评价、设计及环保工程，通过自治区主管部门评审或交付使用。

（9）作为技术骨干，参加完成的信息化建设工作取得了明显成效。

（10）县及县以下单位专业技术人员及高技能人才，2年以上年度考核优秀或业绩成果获得县及县以上表彰奖励2次以上。

（11）高技能人才创造的行业工法、操作法已进行推广实用，有一定的收益效果。

（12）正式出版本专业学术著作、技术专著、译著1部（本人撰写1万字以上或译文3万字以上）；或在国内外学术会议上交流本专业论文1篇以上；或在交通运输行业专业刊物发表本专业论文2篇以上。